Какие функции выполняют корпоративные порталы?

// http://www.intranetno.ru/faq/portal-functions/

Вот основные функции корпоративных порталов:

1. Безопасный, персонализированный доступ к данным
(в т.ч. с рабочего места, удаленно, и с мобильных устройств)

2. Поиск, систематизация и разметка корпоративных данных из разных источников (внутренних и внешних)

3. Хранение данных
(в БД портала могут храниться документы, данные из заполненных форм, файлы ...)

4. Управление RSS-потоками
(Чтение ленты новостей или оповещений о действиях сотрудников)

5. Управление документами и файлами
(например контроль версий документов, контроль доступа к файлам)

6. Управление бизнес процессами
(например, портал подсказывает сотруднику порядок действий для утверждения документов)

7. Публикация контента самими сотрудниками

8. Создание сайтов
(например сайта подразделения или сайта какого-то проекта)

9. Управление знаниями = knowledge management
(порталы часто содержат базу взаимосвязанных страничек, создаваемых самими пользователями, на которых можно найти решение для своей задачи, не отвлекая при этом коллег. Для это часто используется технология Вики)

10. Совместная работа
(портал может как предоставлять интерфейс к корпоративному органайзеру, так и содержать свои инструменты для совместной работы)

11. Корпоративные коммуникации
(мессенджер, форумы, блоги, комментарии)

12. Создание корпоративных сообществ
(т.е. построение дружеских связей между сотрудниками)

13. Интеграция бизнес-приложений
(в паре с серверами приложений порталы служат для создания единой интеграционной платформы предприятия)

14. Единая точка аутентификации пользователя
(Вместо того, чтобы логиниться в каждое приложение отдельно, пользователь вводит логин и пароль только для входа в портал)